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【重大會議】相信堅持 堅定目標 確保企業順利穿越周期 實現高...
發布時間:2023-02-08
來源:
【重大會議】相信堅持 堅定目標 確保企業順利穿越周期 實現高...
2月7日,杭州建工集團2023年新春工作會議暨職工代表大會在城北文瀾大酒店召開。廣廈控股集團董事局榮譽主席樓忠福出席會議并作重要指示,集團黨委書記、董事長張漢文,黨委副書記、副董事長鄭育輝,總經理宋志剛,常務副總經理金祖洪,副總經理兼工程管
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【文化活動】集團圓滿舉辦2013年新春團拜會
2月2日,集團在杭州世紀喜樂大酒店舉辦了2013年新春團拜會,集團本部全體員工、分公司、子公司管理人員及項目負責人等400余人歡聚一堂,笑談昨日的輝煌,展望明日的美好。宴會廳張燈結彩、歡聲笑語,一派喜慶景象。集團總經理魯潤江代表集團董事會及
2013-02-27
【領導關懷】市城投公司總經理章維明赴集團指導調研
2月21日上午,市城投公司總經理章維明及投資建設部經理楊波赴集團考察指導,與集團經營班子共同探討2013年度企業發展方向,謀劃上半年工作重點。集團來連毛董事長首先對集團2012年各項經濟技術指標完成情況,以及集團在經營管理創新方面所做工作做
2013-02-27
【領導關懷】市城投公司黨委副書記關定赴集團指導節前維穩工作
為認真做好節日期間城投系統保供應、保安全、優服務工作,1月24日上午,市城投公司黨委副書記兼副總經理關定及政治部主任歐陽青赴集團指導節前維穩工作。在座談會中,集團董事長來連毛等匯報了集團2012年生產經營和目標完成情況,并重點介紹了集團在維
2013-02-05
【管理縱橫】集團召開項目經理座談會,來連毛董事長發表重要講話
十八大召開以來,面對國民經濟結構調整,城鎮一體化建設加快的形勢,在挑戰與機遇并存的情況下,如何有效應對企業當前面臨的困境?如何進一步提升服務和管理水平?如何打造杭州建工的品牌和形象?1月22日下午,集團適時召開項目經理座談會,集團中高層領導
2013-02-05
【領導關懷】市城基中心俞菊虎副主任指導建工建材公司“秋三”高架箱梁生產工作
1月10日上午,杭州市城市基礎設施建設發展中心副主任俞菊虎率領秋石高架快速路三期二標的施工單位、監理單位等領導蒞臨杭構集團建工建材公司指導箱梁生產工作。俞菊虎副主任仔細查看了箱梁生產專用的贛江砂、石子等原材料,并到現場深入了解鋼筋制作與模板
2013-01-25
【重大會議】集團召開機關員工會議
我們的工作原則大家要記住,在經營管理的創新過程中,我們只做跟我們有關聯部分的,有優勢部分的,記住這句話!集團董事長來連毛面對機關全體員工,擲地有聲的拋出了這句話。12月29日下午,作為2012年的最后一個工作日,集團照慣例在八樓會議室召開了
2013-01-25
【管理縱橫】集團召開2012年四季度工程例會
為回顧本年度的生產工作各項進程,總結一年來在質量、安全文明施工方面取得的各項成績和不足之處,為明年的安全生產、文明施工工作順利開展打下扎實的基礎,工程管理部于12月21日組織召開了第四季度生產例會。會議由集團副總經理樓新安主持,集團高層領導
2013-01-25
【管理縱橫】集團高級人才隊伍建設喜報頻傳
隨著一級建造師考試合格標準的公布和高級職稱評審結果的公布,集團接連收獲高級人才隊伍建設的喜報。在2012年度一級建造師考試中,集團員工利用業余時間認真學習備考,集團也竭盡所能為員工提供學習資源。共同努力下,五名員工通過所有科目考試,獲得一級
2013-01-18
【管理縱橫】集團順利通過市質安總站考核
12月20日下午,杭州市質量安全監督總站副站長戴寶榮攜市站綜合科、保障性住房科科長一行人對集團及下屬杭安公司進行了《安全生產、質量、文明施工目標管理責任書》的考核,集團總經理魯潤江、副總經理樓新安及工程部相關人員參加了考核會議??己藭?,集
2013-01-07
【管理縱橫】我集團接受市城投的黨建等多個單項工作考核且受表彰
近日,我集團接受了市城投集團、建設工會等上級部門對公司2012年黨建、綜治和維穩、兩保一優、安全生產目標責任書執行情況進行考評。集團對此高度重視,對考核工作進行了安排部署,要求相關部門對照責任書各條進行自評,并按要求切實總結工作,對臺賬進行
2013-01-07
【文化活動】集團“向往明天”歌詠大賽暨2012年“企業文化月”閉幕式順利舉行
我愿守土復開疆,堂堂中國要讓四方來賀!我愛你~塞北的雪!啊,茂密的山楂樹呀,白花滿樹開放!陣陣悠揚的歌聲和熱烈的掌聲,從杭州市工人文化宮綜合樓二樓影視廳傳出,集團向往明天歌詠大賽暨2012年企業文化月閉幕式正在隆重舉行。在舉國上下喜迎黨的十
2012-11-19
【培訓學習】集團舉辦《高效溝通與影響力》管理培訓
為了提升集團的管理能力和職業素養,提高溝通效率,增強工作協同力,11月3日,集團特聘請杭州時代光華教育發展有限公司胡斌老師講授《高效溝通與影響力》管理課程。集團機關、各分公司、子公司近百名管理人員參加了此次培訓。集團副總經理鄭育輝在課前說明
2012-11-13
【管理縱橫】依托OA平臺,集團首次在線實施員工季度考核
為了更好的對應屆畢業生員工實施工作跟蹤,及時進行績效輔導,挖掘員工潛力,幫助員工成長,集團于今年上半年出臺了加強應屆畢業生員工績效管理的政策,對應屆畢業生員工自試用期轉正后三年內增加季度考核。新的考核方式可以縮短績效管理周期,加強工作反饋,
2012-11-13
【安全生產】集團組織開展“兩保一優”保安全調研活動
在2013年即將到來之際,為促進和進一步提升集團新的一年安全業務管理水平,集團工會、安全職能部門依照兩保一優立新功活動方案要求,于11月上旬組織在杭部分分公司安全科長及直屬項目安全員赴集團公淳安千島湖省水上運動游泳館項目和遂昌縣人民法院審判
2012-11-13
【安全生產】集團召開三季度三級安全員會議
為做好迎接十八大順利召開的安保工作,進一步確保施工現場的消防安全工作,全面落實市建委杭建工發【2012】56號關于印發《2012年杭州市建設工程質量安全管理工作意見》的通知精神,推動集團工會勞動保護、安康杯活動、平安工地創建等,10月12日
2012-10-30
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